نشست صمیمی رئیس پارک علم و فناوری با همکاران پارک.
به گزارش روابط عمومی پارک علم و فناوری دانشگاه تهران، نشست صمیمانهای با حضور دکتر علی اسدی و همکاران اداری با محوریت تقدیر از زحمات و بررسی دغدغههای شغلی تشکیل شد.
دکتر اسدی در این نشست با قدردانی از تلاشهای تمامی همکاران؛ یکی از دغدغه های اصلی خود را موضوع معیشت کارکنان دانست و تأکید کرد که در جهت بهبود معیشت همکاران در چارچوب ضوابط هر گونه پیگیری و اقدام لازم را انجام خواهد داد.
رئیس پارک علم و فناوری، اصل شایستهسالاری را مبنای اصلی مدیریت مجموعه برشمرد و اظهار داشت: «هیچ تمایزی بین همکاران پارک در نوع استخدام قائل نیستیم و همه تحت عنوان همکار دانشگاهی شناخته میشوند. برای ما نوع استخدام مهم نیست، بلکه تخصص و عملکرد است که اهمیت دارد.»
رئیس پارک با اشاره به انتصاب برخی از همکاران شرکتی در پستهای مدیریتی، این امر را نوعی عدالت و برقراری فرهنگ شایستهسالاری در مجموعه عنوان کرد.
وی با تأکید بر لزوم راه اندازی سیستم ارزیابی و کارسنجی دقیق و عادلانه عملکرد کارشناسان ادامه داد: واحدهای مربوط باید «مستندسازی و کارسنجی» را بر اساس شاخصهای دقیق و عادلانه در دستور کار خود قرار دهند. این اقدام به استانداردسازی هرچه بیشتر فرآیندهای ارزیابی و ارتقای عدالت درونسازمانی کمک خواهد کرد.
دکتر اسدی در پایان این نشست به شنیدن نقطه نظرات و مشکلات کارکنان پرداختند و قول مساعد دادند تا مشکلات مطرح شده، پیگیری و مرتفع گردد.
